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7.休假你可以休假,但休假越多就意味着收入减少得越多。在你还是工薪阶层时,即使是放假日,你仍然有薪水;而在自己的个人企业中却没有。一旦你创立自己的企业后,就会明白自己根本不存在休假的机会,你会尽心尽力地为自己的企业工作。选B的:有创业想法,也不乏理性,适合创业。大多数人都喜欢看成功的故事,以激励自己;但一个人成功了,背后还有九百九十九个失败者。要想创业,没有人不想成功,但如果一开始不多想想失败,将来多半失败。失败者的故事很少受关注,也很少有人愿意讲出来;但恰恰失败者的总结往往最珍贵。适合创业。而像肯德基、麦当劳一类的全球知名品牌,想要加盟所需要的资金较多,一般都在百万元以上。但是如果审核通过,他们会在你申请加盟的城市里,抽出几家他们自己在经营或者目前的经营者有意转手的店面,让你选择,这样有利于投资者快速的获得利益收回成本,而不需要投资者再花时间开拓市场,风险小,回报比较可靠稳定。金沙@118登录网站选B的:可以看出贪小利的心态。选此答案的人,从某个意义上来说,是对自己的人格特质相当执著的人。在你的观念里,成功不等于自己的立场。因此,对工作似乎也不太起劲,不过,请不要忘记,甚至有很多女性,即使结婚生子之后,仍然坚守工作的岗位。

金沙@118登录网站5.文化导向能力企业应该如何管理?仅仅找几个人,成立个办公室是远远不够的,还要架构一种企业文化,以此作为宗旨指导企业的行动和决策。只有这样才能把企业做大做强。8.你是否了解该从哪些渠道获得自己缺乏的东西一个人不可能是无所不能的。但重要的是当你缺乏某样东西的时候,知道该从什么渠道去获得。2.善于决策面对不断变化的市场,企业经营方案总是不止一个,决策就是对各种方案进行分析、比较,然后选择一个最佳方案。企业领导者的价值在于“做正确的事情”,同时帮助各阶层的主管“把事情做正确”。

对很多人来说,创业是一个闪着光芒的黄金梦。也许是这个梦想的结果太过金光闪闪,以至于让很多人都忽视了路途中的艰辛。很少有人会在理想上赋予现实的重量,把它落到肩上,担在背上,这才导致了极高的失败率。3.获得经济收入大多数创业的人都是因为经济上得不到满足,才想要另辟蹊径。但是最后的结果是赚钱还是赔钱,是要看个人的本事和运气的。4.悲情型该型的人总会陷入不切实际的幻想中,乐于做残缺美的创造者。他们性格较阴郁,也不善于和人交往。尤其是性情极其敏感,一点风吹草动都会引起他们无限的联想,不断把自己塑造成一个受伤者,一个被抛弃的人。这样的人当然容易成为一个艺术家,只要他们耐得住寂寞,并且愿意付出长期的努力和训练。画廊老板、表演工作室、收藏家、文化公司等都会是适合他们创业的项目。而追求深刻和残缺的性格也让他们能够成为玄学家,心理顾问等和哲学有关的职业者。在一个团队中,这样性格的人能成为智囊团的一员,引导决策者注意到计划的不完善之处。但悲情型的人不适合长期和强于他们的人并肩从事一份碌碌无为的工作,这会压抑他们的才华让他们的自尊荡然无存。金沙@118登录网站6.所有事亲力亲为自己擅长的事可以自己干,尤其是在创业之初,全面了解企业各方面运作是必不可少的。但是如果自己不擅长的事也硬要揽下,那就是一种愚昧的粗暴掌控。不妨把合适的工作交给擅长的人员或者部门去干,成本会更低,风险也会更小,资本运营效率自然会高得多。

9.调解型该类型人的各种性格最为平衡,也最矛盾。他们为人温和,容易和他人接近却难以成为好友。了解他人的需求,也能倾听他人对自己的意见,却对自己的需要很不确定,常常会迷失在电视、酒精、食品等琐事上。任何倾听式的工作都适合他们,无论是心理咨询,信息反馈还是市场调查一类的工作都会让他们以放松的心情投入工作。在团队中,他们是最让人放心的实干者,根据既定的规划有条不紊地完成办公室的工作。但这样的人不喜欢夸大和推销自我,也不喜欢注重理论而忽视现实中的细节的工作。20.经营健康许多立志要成功但最后壮志难酬的企业领导人,往往是因为不能战胜一个最大的敌人,这个敌人就是自己不健康的身体。美国管理界流行着一个观点:不会管理自己身体的人亦无资格管理他人,不会经营自己健康的人就不会经营自己的事业。任何创业都是以项目所在地的资源为依托的,所以要根据不同地区的具体条件,制定相应的妥善措施,才能让创业项目更牢靠地扎根在当地,得到更多的补给,得到更好的发展。中国古代《吴越春秋?阖闾内传》指出:“夫筑城郭,立仓库,因地制宜,岂有天气之数以威邻国者乎?”这句话说的就是如果能够根据当地的状况制定合适的发展策略,随机应变,不囿于常规,最终是能够独步于市场的。③竞争者的独特技术和特殊策略。成功者都是因为其身上具有某种独特性。向他人学习求胜的技巧,同时不断保持和创新自我的独特性,才会让你在创业路上有独一无二的成功把握。

有一天,你接到了三个邀请,一个是某国的首富在报告厅讲他成功的辉煌经历,另一个是某知名老板讲述他几起几落的失败故事,最后一个是来自十多年未见的同学聚会。这三个邀请都充满了吸引力,但恰好这三项活动都是在同一个周末的下午举行。所以你会选择:不管公司状况如何,一份理想的预算报告最好在编列预算时,稍微调高所需预算比例,直到公司可以负担运营成本以及本已低估的获利能力。最好是听听其他同业的意见,并在编列具体的预算评估表时能按照专家建议,把最好和最坏的财务评估案例折中试算,然后把预算设定于两者之间。专家则建议去一趟会计事务所将会让你对公司的开销、赢利及流动资本运作计划更了解。7.选择成长性比较好的项目选择比较有远景,很长时间内产品不会被消费者抛弃、市场不会饱和、国家政策不会变动、具有良好的做大做强的后续发展性的项目。11.你是否了解需要建立什么样的企业一般来说,创业者的目标决定了企业的持续性和规模。对于那些生活型的创业者,他们只想赚取足够的现金来维持某种生活,所以企业规模不需要很大。而寻求获得资本收益的创业者却必须建立足够大的企业架构,保证企业的长期持续经营,从而最终出售企业,或使自己建立的企业能经受住技术换代、雇员和客户的更迭之后仍能不断更新。

2.紧追行业新闻和最新技术通常来说,比较成熟的行业都会形成稳定的行业组织和资讯平台,可通过一系列的协会活动,进行行业新闻的交流以及最新科技和经营方式的推广。所以经常参加类似的活动,可以帮助你更好地和同行业者沟通,联合起来维护本行业的共同利益;扩大交际圈,增加客源和供应商,更好地立足于本行业;接近甚至成为行业的引领者,最大化地利用资讯创造财富,树立声望,成为成功的创业者。1.了解我国目前的经济状况要了解目前我国的经济状况,主要应该弄清楚我国的经济结构和经济水平,还要了解各阶层的消费能力和市场环境。具体来说,经济结构指的是各产业的结构比例,社会消费结构,社会流通、交换结构,金融资本组成结构以及分配结构等。而经济水平指的是国民生产总值、国内生产总值、人均国民收入、经济发展速度和经济增长速度。你观察的视角越宏观,越能得到更全面的资讯,从而站在更高的角度作出更有远见的决定。金沙@118登录网站11.拖拉懒散创业者对一件工作的完成,定义是指把某件事彻底解决,今天能搞定的一定不拖到明天。而就业者会习惯性地把工作按照天数来分解,每天只完成部分工作,下班时间一到心里就习惯性地想闪人,回家,剩下的工作明天再做,在公司里多待一分钟都不愿意。很多人都抱怨老板苛刻,加班很频繁,其实这是从创业时期就建立起来的习惯,事业就是生命,工作就是生活。

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